У Чернігівській області триває реалізація експериментального проєкту служби зайнятості, що дає жінкам можливість здобути професії, які раніше вважалися «чоловічими». Мета ініціативи – подолання гендерних стереотипів, розширення перспектив працевлаштування для жінок та допомога роботодавцям у пошуку кваліфікованих кадрів.
Нові виклики для учасниць
Нещодавно до навчання за проєктом долучилися дві мешканки області. На замовлення місцевих ФОПів вони опановують професію водія автотранспортних засобів категорії С у Сокиринському професійному аграрному ліцеї. Програма триватиме три місяці та передбачає як теоретичні, так і практичні заняття.
Після завершення курсу учасниці складуть державний іспит з водіння та отримають водійські посвідчення, що дозволять керувати великовантажними автомобілями. Сьогодні одна з майбутніх водійок працює бухгалтером, інша – кур’єром. Їхній приклад свідчить, що змінити професійний шлях можна у будь-який момент, незалежно від статі.
Досвід попередніх наборів
У межах цієї ініціативи жінки з Чернігівщини вже опановували професії верстатника деревообробних верстатів, електрогазозварника та водія навантажувача. Загалом у проєкті взяли участь 16 роботодавців з різних громад, які замовили навчання 29 жінок для подальшого працевлаштування.
Попит на робітничі професії
За словами представників служби зайнятості, попит на робітничі спеціальності в регіоні стабільно високий. Роботодавці все активніше розглядають кандидатури жінок на такі посади, особливо коли бачать їхню мотивацію та якісну підготовку.